В период курортного сезона практически каждый житель города старается заработать. Это основной период для сдачи жилья внаем, активно работают отрасли обеспечения питанием и развлечения туристов. Не отстают и другие представители сферы услуг: фотографы, экскурсоводы, аниматоры, визажисты.

При этом далеко не все считают необходимым указывать дополнительный доход в налогообложении как путем регистрации ИП на сезон, так и в качестве плательщика налога на профессиональный доход или через уплату НДФЛ. Однако это создает несправедливые условия для сотрудников организаций и бюджетной сферы. Только постоянные отчисления налогов официально трудоустроенных работников дают возможность использовать их для выплаты социальных пособий и пенсий, в том числе для категории граждан, не желающих официального трудоустройства и обманывающих государственные службы, которые назначают соответствующие пособия.

Прокуратура Республики Крым и налоговая служба продолжают решительно пресекать такие действия как со стороны работодателей, так и частных лиц. Поэтому разработан комплекс соответствующих мероприятий.

На первом этапе налоговые органы подготавливают материалы и анализируют имущественное состояние и расходы, а также счета физических лиц и членов их семей, ведут постоянный мониторинг сайтов и рекламы по трудоустройству. Получают информацию от министерств, ведомств и государственных служб о полученных разрешениях и лицензиях на соблюдение условий действующего законодательства, о регистрации отдыхающих при заселении и работников-­нерезидентов, данные коммунальных служб по потреблению воды, газа, а также жалобы граждан на работодателей о нарушениях трудовых отношений.

На втором этапе используется механизм прокурорского предостережения о недопустимости нарушения закона и возможном привлечении к административной ответственности на основании собранной информации для вызова на комиссию по легализации заработной платы и добровольного декларирования доходов.

В случае отказа от добровольной легализации доходов и трудовых отношений с наемными сотрудниками включается третий этап совместных мероприятий (проверок) с контролирующими органами для подтверждения нарушений требований налогового и трудового законодательства.

В случае выявления в ходе проверок признаков совершения ­какого-либо состава административного правонарушения включается механизм приостановления деятельности или штрафы.

Управление ФНС России по Республике Крым.

Опубликовано в газете «Евпаторийская здравница» 22(19674) от 05.06.2025 г.