Евпаторийская здравница :: Новости

С 11 июля 2015 года вступили в силу изменения, внесенные в статьи 64, 84.1 и 261 Трудового кодекса Российской Федерации, внесённые Федеральными законами от 29.06.2015 № 200-ФЗ и 201-ФЗ.

Так, согласно Федеральному закону «О внесении изменений в ст. 64 Трудового кодекса Российской Федерации» причина отказа в заключении трудового договора должна быть доведена в письменной форме до сведения заинтересованного лица в семидневный срок.

Статьей 351.1 Трудового кодекса Российской Федерации установлены ограничения на занятие трудовой деятельностью в сфере образования, воспитания, развития несовершеннолетних, организации их отдыха и оздоровления, медицинского обеспечения, социальной защиты и социального обслуживания, в сфере детско-юношеского спорта, культуры и искусства с участием несовершеннолетних.